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	<title>Comentarios en: Liderazgo empresarial y responsabilidad social</title>
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		<title>Por: Alfonso Palacios</title>
		<link>http://revista-sinergia.com.ar/wp/archives/69/comment-page-1#comment-37</link>
		<dc:creator>Alfonso Palacios</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 25 Nov 2009 14:36:14 +0000</pubDate>
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		<description>Estoy de acuerdo, excelente articulo gracias por la infrmacion brindada, es valiosa y considero que la RSEyS debe ser una parte de la estrategia en la empresa para alcanzar la vision de la compañia</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Estoy de acuerdo, excelente articulo gracias por la infrmacion brindada, es valiosa y considero que la RSEyS debe ser una parte de la estrategia en la empresa para alcanzar la vision de la compañia</p>
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		<title>Por: Liderazgo empresarial y responsabilidad social &#171;</title>
		<link>http://revista-sinergia.com.ar/wp/archives/69/comment-page-1#comment-13</link>
		<dc:creator>Liderazgo empresarial y responsabilidad social &#171;</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 13 Oct 2009 16:17:21 +0000</pubDate>
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		<description>[...] Siga leyendo este artículo aquí. [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] Siga leyendo este artículo aquí. [...]</p>
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		<title>Por: Revista Sinergia</title>
		<link>http://revista-sinergia.com.ar/wp/archives/69/comment-page-1#comment-9</link>
		<dc:creator>Revista Sinergia</dc:creator>
		<pubDate>Sun, 04 Oct 2009 00:21:56 +0000</pubDate>
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		<description>Gracias por el aporte Miguel Ángel. Coincidimos en cuanto a que la RSE debe ser una fuente de generación de valor por cuanto entendemos que ese es el verdadero y único sentido que se le puede dar a este modelo de gestión. Slds.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Gracias por el aporte Miguel Ángel. Coincidimos en cuanto a que la RSE debe ser una fuente de generación de valor por cuanto entendemos que ese es el verdadero y único sentido que se le puede dar a este modelo de gestión. Slds.</p>
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		<title>Por: Liderazgo empresarial y responsabilidad social</title>
		<link>http://revista-sinergia.com.ar/wp/archives/69/comment-page-1#comment-8</link>
		<dc:creator>Liderazgo empresarial y responsabilidad social</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 01 Oct 2009 18:47:22 +0000</pubDate>
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		<description>[...] El reto es grande y sólo los líderes con visión y capacidad para crear una cultura organizacional que este dispuesta a cambiar, lograrán ser exitosas en el futuro. Como decía el gurú de gerencia Peter Drucker: “la mejor forma de predecir el futuro es creándolo”. Sinergia [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] El reto es grande y sólo los líderes con visión y capacidad para crear una cultura organizacional que este dispuesta a cambiar, lograrán ser exitosas en el futuro. Como decía el gurú de gerencia Peter Drucker: “la mejor forma de predecir el futuro es creándolo”. Sinergia [...]</p>
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		<title>Por: Miguel Angel Gómez</title>
		<link>http://revista-sinergia.com.ar/wp/archives/69/comment-page-1#comment-7</link>
		<dc:creator>Miguel Angel Gómez</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 01 Oct 2009 15:39:12 +0000</pubDate>
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		<description>Excelente artículo. Definitivamente la RSE debe ser un elemento transversal a la estrategia de negocio y no una isla flotante dentro de la empresa. Igualmente debe ser una fuente de generación de valor y no una carga más.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Excelente artículo. Definitivamente la RSE debe ser un elemento transversal a la estrategia de negocio y no una isla flotante dentro de la empresa. Igualmente debe ser una fuente de generación de valor y no una carga más.</p>
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